sábado, 21 de junho de 2025

Após sério acidente de trabalho, funcionário em Caldas Novas será indenizado em R$ 1,7 milhão

Por Portal 6

A Justiça de Goiás determinou que um trabalhador de Caldas Novas, município no Sul de Goiás, receba uma indenização no valor de R$ 1,7 milhão, após ter os braços amputados em decorrência de um acidente de trabalho.

A decisão foi definida em acordo com a PSE Projetos e Serviços de Engenharia Ltd, empresa na qual ele trabalhava, e foi homologada pela Vara do Trabalho de Caldas Novas, conforme apontou o portal especializado Rota Jurídica.

O acidente aconteceu em 15 de agosto de 2024, quando o homem realizava serviços de manutenção em uma rede de 13,8 kV, próximo à Usina Rochedo.

Na ocasião, a equipe realizou manobras de desenergização da rede — conforme autorizado pelo supervisor e encarregados —, momento em que o trabalhador iniciou a amarração em um isolador.

Contudo, ao tentar realizar o serviço, o homem recebeu uma descarga elétrica, o que resultou em lesões gravíssimas nos braços, havendo a necessidade de amputar os dois membros.

Devido à gravidade do acidente, ele entrou com uma ação na Justiça, sendo que uma audiência foi realizada pela juíza do Trabalho Adriane Nascimento Dias Andrade, a qual conduziu um acordo entre a empresa e o trabalhador.

Equatorial Goiás, que também estava envolvida no acidente, por sua vez, não aderiu à conciliação e, por isso, o processo deverá ser suspenso até o cumprimento integral.

Durante a sessão, a juíza conduziu um acordo no valor de R$ 1.713.122,97, sendo R$ 500 mil por danos morais, R$ 800 mil por danos materiais e R$ 400 mil por danos estéticos. Também foi somado ao montante final a regularização dos depósitos de FGTS e da multa de 40%, além das verbas rescisórias.

A magistrada definiu que o valor seja pago em 25 parcelas mensais, com previsão de quitação total até julho de 2027.

DEIXE UMA RESPOSTA

Por favor digite seu comentário!
Por favor, digite seu nome aqui
Captcha verification failed!
Falha na pontuação do usuário captcha. Por favor, entre em contato conosco!

Artigos relacionados